top of page

Od brezposelnosti do lastne moči

Izdaja za ZAE

SAMO e-knjiga

„Od brezposelnosti do lastne moči“ je e-knjiga za vsakogar, ki želi zgraditi kariero v Združenih arabskih emiratih, pa ga preplavljajo trg, konkurenca ali pravila, ki jih nihče ne pojasni. Napisala sem jo za človeka, ki opolnoči lista zaposlitvene oglase, se sprašuje, zakaj nič ne deluje, in si želi, da bi mu nekdo iskreno povedal, kaj v resnici šteje.

​

Ta knjiga ni napisana v korporativnem jeziku. Napisana je tako, kot govorim z ljudmi, ki jih vodim, kot bi dve prijateljici sedeli ob kavi in skupaj iskali naslednji pravi korak. V njej najdeš resnične zgodbe iz mojih izkušenj kadrovske vodje v Dubaju, preproste primere in strategije, ki jih lahko uporabiš še isti dan.

​

Ta vodnik je za:


• Iskalci zaposlitve, ki so v ZAE novi in trga še ne razumejo.
• Ljudje, ki se ves čas prijavljajo, pa ne dobijo razgovorov.
• Strokovnjaki, ki želijo izpiliti svoj CV, LinkedIn in veščine za razgovor.
• Vsak, ki se pri iskanju službe počuti obtičal, zmeden ali podcenjen.

 

Če želiš jasnost, smer in strukturo korak za korakom, ti ta knjiga da točno to.

Razumevanje trga dela v ZAE

  • V čem se zaposlovanje v ZAE razlikuje od drugih držav.

  • Zakaj množično pošiljanje prijav tu ne deluje.

  • Kje iskati službe (LinkedIn, Bayt, GulfTalent itd.).

  • Kako se izogniti prevaram in zavajajočim ponudbam.

  • Kako delujejo kadrovske agencije in kako jih dobro uporabiti.

Prijavljanje na prava delovna mesta

  • Zakaj je pomembno, da se osredotočiš na delovna mesta, ki resnično ustrezajo tvojim znanjem.

  • Kako brati opis delovnega mesta in temu prilagoditi svoj CV.

  • Kaj se dogaja v ozadju, ko se prijaviš, skozi oči kadrovika.

Gradnja močnega CV-ja

  • Kaj vključiti in kaj izpustiti.

  • Razlika med naštevanjem nalog in prikazovanjem dosežkov.

  • Pomen ključnih besed in kako prestati filtre ATS.

  • Kako svoje izkušnje predstaviti jasno in profesionalno.

Optimizacija LinkedIna

  • Kako strukturirati svoj profil na LinkedInu, da te kadroviki opazijo.

  • Kakšno fotografijo, naslov in ozadje uporabiti.

  • Kaj vidijo kadroviki, ko iščejo kandidate.

  • Kako iskreno odsevati svoje dejanske izkušnje in znanja.

Priprava na razgovor

  • Kaj pričakovati na razgovorih v ZAE – oblika, ton in vprašanja.

  • Kako pripraviti primere, ki pokažejo resnične rezultate.

  • Neverbalna komunikacija, koda oblačenja in kulturni kontekst.

Razumevanje svoje vrednosti

  • Kako so v ZAE sestavljene plače in ugodnosti.

  • Kaj je "gratuity", odpravnina, in kako se izračuna.

  • Kako oceniti svoja znanja in samozavestno zahtevati, kolikor si vreden.

Časovnice zaposlovanja

  • When companies are actively hiring (and when they’re not).

  • How to plan your job search around peak hiring seasons.

  • Why things slow down during Ramadan and summer and what to do instead.

Poznavanje svojih prednosti

  • Kako prepoznati svoje prednosti z orodji, kot je CliftonStrengths.

  • Zakaj je to pomembno pri izbiri, na katera delovna mesta se prijaviti.

  • Kako svoje prednosti ubesediti v prijavah in na razgovorih.

bottom of page